Die CHI Deutschland Cargo Handling GmbH ist Spezialist für Abfertigung und Umschlag von Luftfracht am Flughafen und ein wichtiger Dienstleister für Airlines und Spediteure. Mit rund 1.000 Mitarbeitenden erbringt sie umfassende Logistikdienstleistungen, von der Lagerung über das Handling bis hin zu digitalisierten Lösungen entlang der Prozesskette.
Die Herausforderung:
Die CHI Deutschland Cargo Handling GmbH musste ihre Mitarbeitenden umfassend und flexibel in Arbeitsschutz- und weiteren Compliance-Themen schulen. Klassische Präsenzunterweisungen stießen an Grenzen:
- Schichtarbeit und verschiedene Einsatzorte (Büro, Lager, Güterkraftverkehr)
- Hoher organisatorischer Aufwand, „alle zusammenzubekommen“
- Viele Pflichtthemen gleichzeitig: Arbeitsschutz, Datenschutz, IT-Sicherheit, Compliance, Hygiene, Erste Hilfe
Die Lösung:
Seit 2022 nutzt die CHI Deutschland Cargo Handling GmbH das TUTOOLIO LMS mit einer umfangreichen Kursbibliothek:
- Datenschutz & IT-/Datensicherheit
- Datenschutz – DSGVO-Schulung
- IT- und Datensicherheit
- Kurspaket Arbeitsschutz
- Sicheres Arbeiten im Büro, Homeoffice und mobil
- Sicheres Arbeiten in der Lagerlogistik
- Sicheres Arbeiten mit dem Gabelstapler
- Sicheres Arbeiten im Güterkraftverkehr
- Brandschutz
- Kurspaket Compliance
- Geldwäsche: Grundlagen und Prävention
- AGG für Führungskräfte
- AGG für Mitarbeitende
- Bestechung und Bestechlichkeit
- Compliance kompakt: Die wichtigsten Regeln
- Bibliothek Pflichtunterweisungen
- Infektionsschutzgesetz
- Hygiene – Basiskurs
- BLS – Basic Life Support (Erste Hilfe)
- Lebensmittelhygiene
Seit 2025 setzt die CHI Deutschland Cargo Handling GmbH zusätzlich unsere KI-Kursreihe ein, um Mitarbeitende für neue digitale Anforderungen zu qualifizieren.
Die Einführung erfolgte über einen strukturierten Rollout im LMS, mit zielgruppenspezifischer Kurszuweisung und enger Abstimmung. Wünsche und Anpassungen werden in einem guten und engen Austausch fortlaufend berücksichtigt.
Ergebnis:
Die CHI Deutschland Cargo Handling GmbH kann heute:
- alle relevanten Mitarbeitendengruppen flexibel und ortsunabhängig schulen,
- Pflichtunterweisungen, Arbeitsschutz, Datenschutz und Compliance zentral steuern und revisionssicher dokumentieren,
- ihr Schulungsportfolio dynamisch um neue Themen – wie z. B. KI – erweitern.
